ZRP
Tuca Zbarcea & Asociatii

Lidl oferă românilor din Moldova care își caută job cele mai mari salarii din retail

08 Ianuarie 2019   |   BizLawyer

La începutul lui 2019, cel de-al cincilea depozit Lidl din România, aflat în localitatea Cordun, în apropierea orașului Roman, își va începe activitatea.

 
 
3050 RON și 3480 RON. Acestea sunt salariile pe care Lidl le oferă pentru cele 139 de joburi de Lucrător în depozit (în echipele de Intrare marfă, Pregătire și Ieșire marfă) și Stivuitorist. Aceste posturi sunt disponibile la noul depozit Lidl din localitatea Cordun, județul Neamț.

La începutul lui 2019, cel de-al cincilea depozit Lidl din România, aflat în localitatea Cordun, în apropierea orașului Roman, își va începe activitatea. El va aproviziona aproximativ 50 de magazine Lidl din Moldova. Acest depozit înseamnă și peste 200 de noi locuri de muncă în zona operativă și în cea administrativă. La ora actuală sunt disponibile 139 de posturi.

Salariile de pornire pe care retailerul le oferă potențialilor angajați sunt de 3050 RON brut pentru jobul de Lucrător în depozit (în echipele de Intrare marfă, Pregătire și Ieșire marfă) și 3480 RON brut pentru cel de Stivuitorist. Aceste salarii, cele mai mari din retail raportat la aceste posturi, vor crește odată cu vechimea în companie. În plus, jobul la depozitul din Cordun presupune și numeroase beneficii: asigurare de viață, asigurare privată de sănătate, tichete de masă în valoare de 15 ron/zi, transport gratuit până la depozit, reducere la abonament fitness, tichete Lidl cadou de Paște și de Crăciun și pachete sau vouchere Back to school pentru colegii care au copii în ciclul școlar primar și gimnazial.


Jobul de Lucrător în depozit înseamnă numărarea produselor, transportarea paleților pe benzile de încărcare și descărcare, participarea la realizarea inventarelor și  aplicarea principiilor de igienă. Postul de Stivuitorist poate fi obținut doar dacă potențialul angajat deține un atestat ISCIR. Stivuirea și coborârea paleților, prelucrarea cererilor de stivuire venite din partea departamentului Pregătire marfă, transportarea produselor sosite în depozit către locurile de depozitare alocate figurează în fișa postului de Stivuitorist.

Pentru a se angaja la depozitul Lidl din Cordun, potențialii angajați trebuie doar să trimită CV-ul la adresa recrutare.roman@lidl.ro, să îl depună la depozitul Lidl din Cordun (E85/DJ 201c, jud. Neamț, România) sau să sune la numărul de telefon 0759 209 991 pentru a obține mai multe detalii. Acestea sunt disponibile și aici.

Totodată, pentru a se asigura că locuitorii județului Neamț știu de disponibilitatea acestor joburi, Lidl le va populariza printr-o campanie media, ce va include OOH-uri, MVcom-uri, spoturi radio etc. Mai mult, retailerul va organiza un eveniment dedicat recrutării pe 8 și 9 februarie, în incinta noului depozit, începând cu ora 09:00. Potențialii angajați pot face programări trimițându-și CV-ul la recrutare.roman@lidl.ro sau sunând la 0759 209 991.

 
 

PNSA

 
 

ARTICOLE PE ACEEASI TEMA

ARTICOLE DE ACELASI AUTOR


 

Ascunde Reclama
 
 

POSTEAZA UN COMENTARIU


Nume *
Email (nu va fi publicat) *
Comentariu *
Cod de securitate*







* campuri obligatorii


Articol 7909 / 7916
 

Ascunde Reclama
 
BREAKING NEWS
ESENTIAL
De vorbă cu Anne Marie Mateeas, Country Legal Head Novartis, profesionistul pentru care integritatea reprezintă valoarea fundamentală, despre profesia juridică, experiențele acumulate și provocările abordate | “În sfera carierei mele, dezvoltarea unor valori precum respectul profund pentru lege, promovarea transparenței și adoptarea unei abordări centrate pe identificarea și implementarea de soluții eficiente sunt aspecte esențiale care îmi ghidează fiecare decizie și acțiune. Chiar și momentele dificile sau deciziile care s-au dovedit a fi mai puțin potrivite au avut un impact valoros, învățându-mă lecții esențiale”
NNDKP obține poziții de top în clasamentele The Legal 500 EMEA 2024
CMS asistă PPC în achiziția unui parc eolian operațional de 84 MW în România. Mircea Moraru (Corporate M&A) a coordonat echipa, cu sprijinul lui Horea Popescu (Corporate M&A)
Vlad Peligrad s-a desprins din asocierea cu KPMG Legal, unde era partener și lansează o firmă proiectată să asigure întreg spectrul de servicii juridice | Vlad Peligrad, Managing Partner & Founder PeligradLaw: ”Suntem la început, în procesul de formare a echipei. Până la sfârșitul anului firma va avea 8-10 avocați”
LegiTeam: Experienced Lawyer Employment | Reff & Associates
Noi Avocați Colaboratori Seniori în cadrul PNSA. Andra Vieriu și Maria Dima fac un pas înainte în carieră
Stratulat Albulescu obține în prima instanță amendarea Primarului General al Municipiului București pentru neexecutarea unei hotărâri judecătorești definitive. Partenerul Adriana Dobre a coordonat echipa care a obținut una dintre primele decizii judecătorești de acest fel: amendă de 20% din salariul minim brut pe economie pe zi de întârziere, la care se adaugă penalități de 500 lei ̸ zi de întârziere
Rundă amplă de promovări în mai multe arii de practică din cadrul biroului Kinstellar din București. Opt avocați au făcut un pas înainte în carieră | Victor Constantinescu (Managing Partner): ”Recunoaștem în mod oficial contribuțiile colegilor prin aceste promovări. Împărtășesc valorile pe care le avem, s-au dovedit a fi membri de valoare pentru echipa locală și așteptăm cu nerăbdare să îi vedem acumulând noi realizări”
Studiul CMS European M&A 2024 | Piața de fuziuni și achiziții s-a dovedit rezistentă în 2023, CMS acordând consultanță într-un număr record de tranzacții. Horea Popescu, coordonator al practicii Corporate M&A în CEE și Managing Partner al CMS România: “În ciuda unui context plin de provocări, CMS a oferit consultanță în 68 de tranzacții de fuziuni și achiziții în regiune, dintre care peste 50% au fost determinate de intrarea unor investitori strategici pe noi piețe, demonstrând soliditatea practicii noastre în întreaga regiune”
Stratulat Albulescu & Asociații estimează pentru anul 2024 un nivel de activitate, în practica de Real Estate, cel puțin egal cu cel de anul trecut, marcat însă de o anumită expectativă din partea dezvoltatorilor, prudența fiind cuvântul cheie auzit cel mai frecvent de la clienți. Vor exista însă și ferestre de oportunitate care în mod cert vor fi accesate de jucătorii cu un apetit crescut la risc | “Cel mai probabil vom asista, în cursul acestui an, la o deblocare a situației și la o creștere a numărului de tranzacții, chiar și timidă”, spun avocații
O soluție reper a ÎCCJ obținută de D&B David și Baias clarifică modalitatea de calcul a cifrei de afaceri la care se aplică amenzile Consiliului Concurenței
Creștere de doi digiți, anul trecut, pentru Milcev Burbea, firmă recunoscută de ghidurile juridice internaționale pentru practica de proprietate intelectuală | Despre mandatele provocatoare și numeroasele proiecte cu grad ridicat de complexitate, într-o discuție cu Gabriela Milcev (Managing Partner): ”Forța biroului nostru constă într-o abordare echilibrată, croită pe nevoile cazului, combinând, ca într-o rețetă care nu este niciodată aceeași, consultanța și litigiul, precum și persoanele și abordările potrivite pentru apărarea intereselor clientului. Adesea ne confruntăm cu necesitatea de a opera în alte jurisdicții, la nivel internațional”
 
Citeste pe SeeNews Digital Network
  • BizBanker

  • BizLeader

      in curand...
  • SeeNews

    in curand...