ZRP
Tuca Zbarcea & Asociatii

Polonezii de la Work Service Group au preluat 55% din acţiunile a patru companii din Grupul APT

12 Iulie 2017   |   Ioana Duta

Celelalte două companii din grupul APT - APT New Business Solutions şi APT Evolution, care furnizează servicii de marketing şi comunicare, evaluare profesională a angajaţilor, dezvoltare software, nu au făcut obiectul acestei tranzacţii şi îşi vor continua operaţiunile sub brandul APT.

 
 
Grupul APT, care activează în domeniul serviciilor de recrutare şi închiriere de forţă de muncă şi al serviciilor de intermediere financiară în România, a semnat un contract de vânzare pentru 55% din acţiunile a patru companii din grup cu polonezii de la Work Service Group, jucător important pe piaţa de resurse umane din regiunea Europei Centrale şi de Est, au anunţat miercuri, la Bucureşti, reprezentanţii companiilor.

Work Service Group a preluat controlul companiilor APT Resources & Services, APT Human Resources, APT Broker şi APT Finance Broker, iar în urma acestei tranzacţii, în ultimul trimestru din 2017, cele două companii APT care oferă servicii de resurse umane vor fi integrate în brandul Work Service, iar serviciile de intermediere financiară îşi vor desfăşura activitatea sub brandul Finance Care.


Celelalte două companii din grupul APT - APT New Business Solutions şi APT Evolution, care furnizează servicii de marketing şi comunicare, evaluare profesională a angajaţilor, dezvoltare software, nu au făcut obiectul acestei tranzacţii şi îşi vor continua operaţiunile sub brandul APT.

Potrivit datelor prezentate de către Sorina Donisa, CEO APT, grupul de companii APT a întregistrat în 2016 o cifră de afaceri totală de 26,8 milioane euro, în creştere faţă de anul anterior - 25,5 milioane euro, iar numărul de angajaţi a crescut de la 1.905 în 2015 la 2.152 în 2016.

Work Service Group are o cifră de afaceri anuală consolidată de 800 de milioane de euro, asigură angajarea a peste 300.000 de persoane anual, iar numărul candidaţilor intervievaţi depăşeşte 1,5 milioane, a precizat Wojciech Mora, reprezantantul Work Service Group în România.

Managementul celor patru companii integrate în grupul polonez va fi asigurat de către actualul CEO, Sorina Donisa, care va rămâne şi acţionar, alături de Wojciech Mora.

Acţionarii APT sunt Marilena Petrec, Andrew Littauer şi Sorina Donisa. Într-o a doua etapă, Work Service Group va ajunge să deţină 80% din cele patru companii APT, până la finalul anului. În urma tranzacţiei, cei doi fondatori - Marilena Petrec şi Andrew Littauer - îşi vând integral participaţiile în grupul APT.

"România este o piaţă importantă pentru noi, în care ne punem mari speranţe (...) În prezent, ţările noastre (România şi Polonia - n.a.) sunt lideri din perspectiva dezvoltării economice, nu doar în regiunea Europei Centrale, ci chiar la nivelul Uniunii Europene. Boom-ul economic şi investiţiile recente necesită resurse umane adecvate pentru antreprenori. Aici vedem noi misiunea noastră", afirmă Maciej Witucki, preşedintele Management Board-ului Work Service.

Potrivit CEO-ului APT, Sorina Donisa, cifra de afaceri a celor patru companii preluate de grupul polonez a fost anul trecut de circa 25 milioane de euro, iar ţinta este de creştere cu 20% a afacerilor.
 
 

PNSA

 
 

ARTICOLE PE ACEEASI TEMA

    ARTICOLE DE ACELASI AUTOR


     

    Ascunde Reclama
     
     

    POSTEAZA UN COMENTARIU


    Nume *
    Email (nu va fi publicat) *
    Comentariu *
    Cod de securitate*







    * campuri obligatorii


    Articol 1502 / 27557
     

    Ascunde Reclama
     
     
     
    BREAKING NEWS
    ESENTIAL
    LegiTeam: ZRP recrutează avocat definitiv pentru departamentul Litigii
    (P) Primul cartier de case active ce oferă costuri ZERO la energie e în Snagov
    Cristina Costache, Head of Legal Strauss România: Această poziție cere înțelegerea întregului business în care este implicată atât compania, cât și grupul din care face parte. Suntem deopotrivă responsabili pentru rezultatele firmei, chiar dacă suntem ‘departament de suport’
    Litigiile lunii Octombrie: Două nume noi în ring alături de BCR. Șarje masive, cu sute de litigii, ale unor entități din energie și din sfera financiară
    Dentons lansează serviciul Nextlaw In-House Solutions
    Schoenherr și Dragne & Asociații în bătălia juridică dintre BCR și frații Micula
    Cum reușește PeliFilip să atragă talente. Alina Iancu, HR Manager: Recrutarea unui avocat bun nu este un proces greu dacă de la începutul procesului de selecție identifici criteriile care definesc un bun profesionist și există instrumente și acțiuni în procesul de recrutare prin care se evaluează acele criterii
    Cum afectează majorarea tarifelor firmele de avocatură americane. Onorariile au crescut, în medie, cu 4%, dar cererea stagnează
    Yolanda Ghiță-Blujdescu, Associate, Piețe de Capital Clifford Chance Badea, după un stagiu de 6 luni la o bancă de invesții din Londra: În Londra, am învățat ce înseamnă cu adevărat „să ai sânge rece” în momente de criză reală, cum a fost decizia de Brexit
    RTPR Allen & Overy, alături de sindicatul de bănci la Oferta Publică a Sphera Franchise Group. Avocații implicați în proiect
    LegiTeam: Zamfirescu Racoţi & Partners recrutează avocat senior pentru departamentul de Drept Penal
    LegiTeam: Reff & Associates is looking for Experienced | Senior Lawyer – Competition & Commercial, Employment, Insolvency
     
    Citeste pe SeeNews Digital Network
    • BizBanker

    • BizLeader

        in curand...
    • SeeNews

      in curand...