Creştere cu 35% a numărului de aplicări pentru locuri de muncă, în iunie (eJobs)
07 Iulie 2020 AGERPRES
La nivel general, în iunie, s-au consemnat peste 1,2 milioane de aplicări pentru joburile disponibile pe eJobs.ro, număr cu 20% mai mare decât cel din luna mai a acestui an şi cu 35% peste cifra atinsă în luna iunie din 2019.
Peste 1,2 milioane de aplicări pentru locuri de muncă au fost înregistrate în luna iunie pe una dintre platformele de recrutare online, cu 35% peste nivelul atins în aceeaşi perioadă a anului trecut.
Conform datelor centralizate de eJobs România, pe parcursul perioadei analizate, cele mai multe aplicări au vizat locurile de muncă din Bucureşti (aproximativ 700.000), urmate de cele din Cluj-Napoca (peste 200.000 de aplicări), Timişoara (172.000), Iaşi şi Braşov (ambele cu aproximativ 160.000 de aplicări).
La nivel general, în iunie, s-au consemnat peste 1,2 milioane de aplicări pentru joburile disponibile pe eJobs.ro, număr cu 20% mai mare decât cel din luna mai a acestui an şi cu 35% peste cifra atinsă în luna iunie din 2019.
Conform datelor centralizate de eJobs România, pe parcursul perioadei analizate, cele mai multe aplicări au vizat locurile de muncă din Bucureşti (aproximativ 700.000), urmate de cele din Cluj-Napoca (peste 200.000 de aplicări), Timişoara (172.000), Iaşi şi Braşov (ambele cu aproximativ 160.000 de aplicări).
La nivel general, în iunie, s-au consemnat peste 1,2 milioane de aplicări pentru joburile disponibile pe eJobs.ro, număr cu 20% mai mare decât cel din luna mai a acestui an şi cu 35% peste cifra atinsă în luna iunie din 2019.
Domeniile spre care s-au îndreptat cei mai mulţi dintre candidaţi au fost: retail, prestări servicii, call center/BPO, IT/telecom şi bănci/servicii financiare. În acest context, comparativ cu lunile trecute, se observă o scădere a interesului pentru domenii, precum medicină sau farma, dar şi o revenire considerabilă a celor care caută un loc de muncă în turism şi HoReCa.
Potrivit sursei citate, categoria de vârstă cu cel mai mare număr de aplicări este cea reprezentată de candidaţii între 25 şi 35 de ani, cu aproape 500.000 de aplicări, în iunie. În acelaşi timp, peste 300.000 de aplicări au provenit din partea celor cu vârste cuprinse între 18 şi 24 de ani, aproape 200.000 de la cei între 36 şi 45 de ani, respectiv aproximativ 15.000 ale tinerilor sub 18 ani.
În acest moment, peste 20.000 de locuri de muncă pentru Romania şi străinătate sunt disponibile pe platforma ejobs.ro.
Lansată în anul 1999, eJobs este prima platformă de recrutare din România şi aparţine companiei Ringier Romania, parte din Ringier AG, compania internaţională de media localizată în Zurich, Elveţia.
| Publicitate pe BizLawyer? |
![]() ![]() |
| Articol 17906 / 20396 | Următorul articol |
| Publicitate pe BizLawyer? |
![]() |
BREAKING NEWS
ESENTIAL
Clifford Chance Badea a asistat consorțiul de bănci de investiții în legătură cu emisiunea de obligațiuni de 600 milioane Euro lansată de DIGI România
ANALIZĂ | Eurohold Bulgaria AD & Euroins Insurance Group AD vs România: 1-1 după prima încleștare la ICSID. Arbitrii au decis bifurcarea procedurii și vor analiza mai întâi efectele Acordului de denunțare a tratatelor bilaterale intra-UE. Urmează o fază preliminară decisivă - dacă România are dreptate, Tribunalul nu va avea jurisdicție, iar dosarul se oprește
PNSA, consultanții Five Elms Capital în runda de finanţare serie B a companiei Digitail Inc. | Echipă pluridisciplinară extinsă, coordonată de Florian Nițu (Partener M&A) și Diana Dobra (Managing Associate)
VIDEO-INTERVIURI ESENȚIALE | Horea Popescu, Managing Partner CMS Romania și Head of CEE Corporate M&A: De când coordonez practica de fuziuni și achiziții în CEE, este pentru prima dată când numărul tranzacțiilor din România este cel mai mare din regiune după primele nouă luni. A fost un an interesant din perspectiva private equity, însă investitorii strategici rămân în continuare cei de bază. Toate ariile de practică au fost foarte ocupate, dar finanțările și departamentul de Banking, cu mandate ce însumează 3 miliarde euro, ”poartă coroana” anul acesta
Cum arată, din interior, practica de Concurență de la 360Competition într-un an cu FDI intens, investigații tot mai tehnice și o presiune procedurală care schimbă regulile jocului | De vorba cu Adrian Șter (Managing Partner) despre axele de lucru care definesc practica, evaluarea corectă a riscului şi „linia de apărare” oferită clienţilor. Modelul senior-led bazat pe echipe compacte, rapiditate în decizii şi claritate în recomandări, arată de ce un boutique specializat e chemat frecvent acolo unde mandatele devin prea complicate pentru abordări standard
‘Leading lawyers’ in Romania | RTPR, NNDKP, CMS, TZA și PNSA au cei mai mulți avocaţi recomandaţi de IFLR 1000, ediția 2025. Ce firme sunt recomandate în practicile de M&A, Banking & Finance, Capital markets și Project development
Practica de Concurență de la Băncilă, Diaconu și Asociații își confirmă maturitatea prin claritate și execuție disciplinată, luciditate tactică și robustețe în decizie | De vorbă cu Claudia Grosu (Managing Associate) despre modul de lucru al unei echipe care anticipează, ordonează pașii esențiali și finalizează impecabil mandatele dificile
Într-un an cu investigații mai tehnice și presiune pe termene, DLA Piper România așază practica de Concurență pe trei piloni - oameni, metodă, ritm, astfel încât proiectarea strategiilor, controlul probelor și continuitatea între faze să producă cele mai bune rezultate | De vorbă cu membrii unei echipe sudate, condusă de lideri cu experiență și antrenată pe industrii sensibile, despre prudență juridică și curaj tactic, cooperare internă și rigoare probatorie, bazate pe înțelegerea fină a mediului de business și utilizarea tehnologiei ca multiplicator de acuratețe
CMS, alături de Buildcom EOOD la achiziția Argus în România. Echipă pluridisciplinară, cu Rodica Manea (Corporate M&A) și Cristina Reichmann în prim plan
Filip & Company a acordat asistență juridică companiei Instant Factoring în structurarea și implementarea unui parteneriat transfrontalier de securitizare în valoare de 30 de milioane EUR cu un fond din Luxemburg
Schoenherr a asistat fondatorii Calla Oradea în vânzarea unei participații majoritare către Integral Capital Group I Echipa, coordonată de Mădălina Neagu (partner)
Mușat & Asociații anunță cooptarea fostei președinte a Curții Supreme, Corina Corbu, în poziția de Partener Coordonator al Departamentului de Litigii | Gheorghe Mușat, Senior Partner: ”Este un mare câștig pentru firmă, pentru avocații firmei, pentru clienții firmei”
Citeste pe SeeNews Digital Network
-
BizBanker
-
BizLeader
- in curand...
-
SeeNews
in curand...









RSS





