ZRP
Tuca Zbarcea & Asociatii

Romania: Legislation enacted to restrict the use of day-labour

11 Ianuarie 2019   |   Cristina Popescu, Senior Associate, CMS Romania

For further information on the above, please contact Cristina Popescu - Senior Associate, Bucharest, Head of CEE Insurance Practice Group, CMS Cameron McKenna Nabarro Olswang LLP.

 
 
In a recent amendment to Law no. 52/2011 on the performance of occasional activities by day-workers (“Law 52/2011”), the Romanian Government severely restricted the use of day-labour and imposed additional obligations on both day-workers and beneficiaries (i.e. those who use day-labour).

Emergency Government Ordinance no. 114/2018 (“EGO 114/2018”) amending Law 52/2011 entered into force on 29 December 2018. With respect to day-labour, EGO 114/2018 introduces the following restrictions:

►    Individuals cannot perform day-labour in excess of 120 days in any one calendar year, irrespective of the number of beneficiaries – there was previously no limitation in this regard. There are some exceptions to this limit e.g. livestock farming, vineyard activities etc. where the threshold has been set to 180 days in a calendar year.


►    Beneficiaries cannot use the same day-worker for more than 25 successive calendar days – after this period, if the beneficiary wants to retain the services of a particular individual, an individual labour agreement should be put in place.

►    The scope of industries in which day-labour was permitted has now been significantly restricted to three sectors: (a) agriculture, hunting and ancillary services; (b) forestry; and (c) fishing and aqua-cultures.

Prior to this change, the list of permitted industries included a broad range of other activities, such as restaurants & catering; hotels & leisure; waste collection/treatment; publicity; artistic and support activities; landscaping; wholesale trading in agricultural products and livestock; research and development in biotechnology, etc.

Beneficiaries will now need to evaluate the extent to which they are still permitted to use day-labour, given the new restrictions both in terms of scope of activity and the overall duration of services. The use of day-workers in Romania was previously attractive due to the relaxed tax regime for both the individual and the beneficiary i.e. remuneration obtained from day-labour was subject only to income tax, but exempt from social contributions (e.g. pensions and health insurance).

Using day labour in areas of activity other than the (now restricted) list of industries is subject to a fine of up to RON 20,000 (approx. 4,450 EUR). Additionally, exceeding the 25 calendar day threshold on the cumulative use of the same individual day-worker raises the risk of the individual acquiring employment status, with all that entails. Furthermore, individuals who violate the 120 day/year restriction face a fine of up to RON 2,000 (approx. 445 EUR).

The measures have been introduced by the Government in an attempt to curb the use of day-labour, which leaves the State budget deprived of pensions and health insurance contributions, and little social protection for the individuals.

For further information on the above, please contact Cristina Popescu - Senior Associate, Bucharest, Head of CEE Insurance Practice Group, CMS Cameron McKenna Nabarro Olswang LLP.
 
 

PNSA

 
 

ARTICOLE PE ACEEASI TEMA

ARTICOLE DE ACELASI AUTOR


 

Ascunde Reclama
 
 

POSTEAZA UN COMENTARIU


Nume *
Email (nu va fi publicat) *
Comentariu *
Cod de securitate*







* campuri obligatorii


Articol 323 / 2455
 

Ascunde Reclama
 
BREAKING NEWS
ESENTIAL
LegiTeam: ZRVP recrutează avocat definitiv pentru departamentul Consultanță
In-House Legal Romania: Grupul Policolor – Orgachim anunță numirea Florinei Homeghiu pe poziția de Legal and Compliance Group Director
Meet the Professionals | Din vorbă în vorbă cu șeful echipei de Legal de la Revolut. TOM HAMBRETT, Head of Legal and Group General Counsel: Mă bucur să lucrez cu avocați talentați din toată Europa, iar dacă cineva vrea să ni se alăture, aș fi mai mult decât încântat să discutăm despre asta
Grupul E-INFRA a dus la capăt mai multe proiecte de infrastructură la care s-a lucrat intens în ultimele luni. Adina Calfa, Group General Counsel: Diferența pe care o câștigăm în experiența de management în perioada aceasta este aceea pe care o câștigă un pilot după ce a traversat o furtună și a aterizat forțat pe o autostradă
Ciprioții de la EP Wind Project (Rom) Six Ltd. cheamă România la arbitraj. Ministerul Economiei trebuie să aleagă consorțiul care se va ”bate” la ICSID cu avocații King & Spalding
Studiu Refinitiv | Cum și-au împărțit firmele de avocatură harta fuziunilor și achizițiilor din zona EMEA în primele 4 luni din 2020. O firmă cu 200 de avocați, pe primul loc în Europa Estică
In-houseLegal.ro | Consilierii juridici din companii au continuat să ofere asistență juridică pentru activitatea uzuală, însă au adaugat și noi proiecte specifice stării de urgență. Dr. Sabin Taclit, Legal Manager NextGen: În domeniul telecomunicatiilor proiectele au continuat, în paralel cu demersurile de adaptare la reglementările impuse
Avocatura penalistă este și va rămâne un “sport de contact” direct, atât cu clientul, cât și cu organele judiciare. Gabriel Albu, Managing Partner Albu-Legal: Pentru viitor anticipăm o creștere substanțială a volumului de activitate, astfel încât ne punem problema măririi echipei
Concurenta.ro | Soluție excepțională obținută de D&B David și Baias în prima cauză judecată în România cu privire la o practică anticoncurențială de tip ”hub & spoke”. Amenda dată de Consiliul Concurenței unor producători internaționali de armament pentru trucarea unor licitații a fost anulată
Hervis Sports obține în instanța amânarea chiriei în mall-ul Vivo! Cluj, deschizând calea și altor retaileri mari, afectați de criza medicală. Soluție obținută de litigatorii firmei Stratulat Albulescu, în colaborare cu C.I. Flavia Maier
Statul are nevoie de avocați specializați în arbitraje internaționale | Frații Sukyas au inițiat două arbitraje împotriva României, în SUA și Canada, pentru a maximiza șansele de a primi despăgubiri de peste 900 mil. usd
Avocații Stratulat Albulescu au dus la final mai multe proiecte, în perioada crizei, printre care o finanțare de 21 mil. €. Silviu Stratulat, Managing Partner: În limba chineză, ideograma care desemnează criza e compusă din alte două ideograme: primejdie și oportunitate. Am învățat că sunt oportunități infinite și că trebuie să ne adaptăm noilor cereri ale clienților
 
Citeste pe SeeNews Digital Network
  • BizBanker

  • BizLeader

      in curand...
  • SeeNews

    in curand...