ZRP
Tuca Zbarcea & Asociatii

Moody’s se pregăteşte de o retrogradare în masă a firmelor afectate de coronavirus

20 Martie 2020   |   AGERPRES

La începutul acestei săptămâni, Moody's a apreciat că aproximativ 9% din cele 920 de companii din Europa, Orientul Mijlociu şi Africa cărora le acordă un rating au o "expunere mare" pe efectele pandemiei de coronavirus, iar alte 54% au o expunere moderată.

 
 
Agenţia de evaluare financiară Moody's a demarat o revizuire globală a ratingurilor atribuite companiilor, în contextul pandemiei de coronavirus şi al prăbuşirii preţului petrolului, primul val de retrogradări sau avertismente de retrogradări fiind posibil să fie anunţat în zilele următoare, informează Reuters.

Doi dintre principalii analişti de la Moody's au dezvăluit că agenţia a început revizuirea cu cele mai afectate sectoare, precum companii aeriene, firme care oferă croaziere şi companii petroliere, însă urmează să extindă analiza.

"Derulăm o revizuire globală a ratingurilor afectate de coronavirus", au declarat pentru Reuters directorul de strategie globală, Anne Van Praagh, şi directorul asociat pentru analiza companiilor, Christina Padgett. "Până la sfârşitul săptămânii vom avea un număr consistent de decizii de rating", a adăugat Van Praagh, precizând că aceste acţiuni vor afecta grupuri de companii sau sectoare în acelaşi fel.


La începutul acestei săptămâni, Moody's a apreciat că aproximativ 9% din cele 920 de companii din Europa, Orientul Mijlociu şi Africa cărora le acordă un rating au o "expunere mare" pe efectele pandemiei de coronavirus, iar alte 54% au o expunere moderată. De asemenea, Moody's estimează că aproximativ 16% din cele peste 2.000 de companii din America de Nord cărora le acordă un rating sunt în pericol să le fie revizuit ratingul conform unui scenariu aşteptat al unei recesiuni globale.

"Avem virusul, căderea semnificativă a preţului materiilor prime şi acum presiunile de pe pieţele de capital. Această combinaţie de evenimente este fără precedent aşa că trebuie să o abordăm din mai multe unghiuri diferite", a spus Padgett.

Primul val de retrogradări ar putea să se întindă pe parcusul a câteva săptămâni. Pe lângă sectoare precum companiile aeriene, petrolul şi gazele naturale sau călătorii, ar putea fi afectate puternic şi companiile de shipping, hotelurile şi firmele din divertisment şi petrecerea timpului liber.

De asemenea, firmele cu o situaţie financiară slabă care sunt deja în categoria junk ar putea să sufere o retrogradare cu mai multe trepte în timp ce pe de altă parte sprijinul guvernamental, dacă este suficient de puternic, ar putea scuti alte firme. "Unele din marile companii care sunt supuse la presiuni ar putea beneficia de sprijinul extraordinar al guvernului iar în acele cazuri, acţiunile de rating ar putea fi mai moderate", a spus Anne Van Praagh.
 
 

PNSA

 
 

ARTICOLE PE ACEEASI TEMA

ARTICOLE DE ACELASI AUTOR


 

Ascunde Reclama
 
 

POSTEAZA UN COMENTARIU


Nume *
Email (nu va fi publicat) *
Comentariu *
Cod de securitate*







* campuri obligatorii


Articol 19530 / 21380
 

Ascunde Reclama
BREAKING NEWS
ESENTIAL
LMG Life Sciences EMEA Awards 2026 | Cinci firme sunt în cursa pentru ”Romania Firm of the Year”, o casă de avocatură locală intră în bătălia paneuropeană din White Collar Crime și un singur avocat român este nominalizat individual. Lista scurtă, pe care sunt și NNDKP și Popescu & Asociații, arată o piață în care casele independente locale continuă să conteze, dar concurează cu rețele regionale la fel de capabile să capteze mandate sofisticate în sectorul Life Sciences
LegiTeam - Oportunitate de carieră | Avocat definitiv – Achiziții publice & Infrastructură
Achiziții Publice | Cristina IVAN, Managing Partner Ivan şi Asociaţii: Arhitectura colectivă a ofertei - Cine ofertează, ce se evaluează, cui i se atribuie şi cine, în realitate, execută
Inflația la control | Instanța confirmă: Fiscul datorează și actualizarea cu inflația, nu doar dobânda fiscală. Soluție obținută de Băncilă, Diaconu și Asociații, cu o echipă coordonată de Emanuel Băncilă (Partener)
Dispute-Resolution.Center: România în Legal 500 EMEA (2026) – White-collar crime | O practică cu mai multe centre de putere: firmele cu activitate intensă, avocații care dau greutate practicii și dosarele care au contat în evaluare
In-houseLegal: Loredana Coraș, Country Legal Counsel la PKO Bank Polski România, distinsă cu premiul Compliance Innovator la Lexology European Awards 2026 | ”Următoarea etapă a inovației în compliance și în activitatea juridică va fi definită de capacitatea de a integra tehnologia într-un mod responsabil, fără a pierde din vedere rolul acestei funcții, acela de a proteja banca”, spune unul dintre cei mai vizibili avocați interni din Europa
Analiza de ansamblu Legal 500 EMEA - 2026: lideri, arii fanion și avocații care contează
PNSA obține o soluție definitivă favorabilă la ÎCCJ într-un litigiu complex întemeiat pe îmbogățire fără justă cauză. Echipa, coordonată de Camelia Pătrașcu (Partener), cu implicarea, în diferite faze procedurale, a unei echipe extinse
Concurenta.ro | Chambers Europe 2026 - Cine domină practica de Competition ̸ Antitrust: Liderii își apără pozițiile, dar presiunea venită din eșalonul secund și din zona firmelor de nișă devine tot mai vizibilă
Achiziții-Publice.ro | România în ariile Projects și Projects & Energy din Chambers Europe 2026: NNDKP este liderul prezenței în vârful ierarhiei, iar Țuca Zbârcea & Asociații are o vizibilitate transversală foarte puternică. Filip & Company are una dintre cele mai bune formule de senioritate, iar CMS beneficiază pe profilul foarte puternic al Variniei Radu
Dispute-Resolution.Center: Cei mai buni litigatori din România, văzuți de Chambers Europe 2026 | Cine sunt practicienii apreciați de clienți în practica de Dispute Resolution și ce spun clienții despre aceștia. 11 avocați români sunt evidențiați în practica de arbitraj
Filip & Company anunță promovările anuale: Rebecca Marina devine partener, opt counsels și șase senior associates fac un pas înainte în carieră | Cristina Filip, co-managing partner Filip & Company: ”O recunoaștere a performanței individuale deosebite a colegilor noștri, dar și o dovadă că echipa susține creșterea noilor generații de lideri”
 
Citeste pe SeeNews Digital Network
  • BizBanker

  • BizLeader

      in curand...
  • SeeNews

    in curand...