ZRP
Tuca Zbarcea & Asociatii

Donalam face angajări pentru a face faţă comenzilor de bare de oţel laminat

12 Mai 2021   |   Agerpres

Cei mai căutaţi candidaţi de Donalam în această perioadă sunt muncitorii necalificaţi. Compania pune la dispoziţie 40 de locuri noi de muncă, 20 dintre acestea fiind pentru postul de lucrător în depozitul fabricii, iar 15 pentru linia de finisare a barelor de oţel.

 
 
Donalam, unul dintre principalii jucători din industria barelor de oţel laminate la cald şi oţeluri speciale din Europa, înregistrează o creştere a cererii de produse încă de la începutul anului, iar pentru a putea onora comenzile primite în timp util a demarat un proces de recrutare a peste 50 de angajaţi noi, atât personal necalificat, cât şi personal calificat cu studii superioare.
 
"Odată cu relansarea producţiei în sectoarele industriale, nevoia de produse de oţel este în creştere, având în vedere diversitatea industriilor în care oţelul este folosit ca materie primă - petrol&gaz, auto şi echipamente agricole, construcţii etc. Această dezgheţare a comenzilor pe piaţa internaţională se resimte şi în numărul de comenzi noi pe care le-am primit într-o perioadă relativ scurtă, Donalam fiind singurul combinat din ţară care produce şi comercializează profile rotunde de oţel laminate la cald. Provocarea în momentul de faţă este să reuşim să facem faţă cererii ridicate, de aceea ne concentrăm pe recrutarea de personal pentru a ne mări capacitatea operaţională şi de producţie", a declarat, într-un comunicat, Enrico Deganello, directorul combinatului Donalam Călăraşi.
 
Cei mai căutaţi candidaţi de Donalam în această perioadă sunt muncitorii necalificaţi. Compania pune la dispoziţie 40 de locuri noi de muncă, 20 dintre acestea fiind pentru postul de lucrător în depozitul fabricii, iar 15 pentru linia de finisare a barelor de oţel.
 
De asemenea, sunt căutaţi muncitori pentru linia de producţie, mentenanţă mecanică şi electrică, precum şi un specialist pentru postul de strungar. Noii angajaţi vor fi instruiţi intern, în cadrul programelor de formare organizate de companie.
 
În ceea ce priveşte candidaţii cu studii superioare, Donalam recrutează 8 specialişti pentru consolidarea departamentelor companiei (achiziţii, HR, finanţe, comercial, aprovizionare, achiziţii material brut, logistică şi IT), precum şi doi ingineri pentru partea de producţie, respectiv cea de mentenanţă.
 
Cu peste 270 de angajaţi, Donalam este unul dintre cei mai mari angajatori din judeţul Călăraşi. În 2021, compania estimează o cifră de afaceri de peste 630 de milioane de lei, mai mult decât dublu faţă de anul trecut. Fabrica exportă anual circa 120.000 de tone de bare de oţel pe piaţa europeană. În prezent, Donalam are în derulare o investiţie de peste 11 milioane de euro începută anul trecut, pentru modernizarea laminorului din cadrul combinatului siderurgic.
 
Donalam, cu sediul în Călăraşi, este unul dintre principalii jucători din industria barelor de oţel laminate la cald şi oţeluri speciale din Europa. Compania a fost înfiinţată de AFV Beltrame Group în 2006, iar un an mai târziu, în 2007, a achiziţionat un laminor pe platforma fostului combinat siderurgic Siderca, de la Tenaris. Compania deţine peste 270 de angajaţi şi vinde anual aproximativ 120.000 tone de bare de oţel. În 2020, Donalam a înregistrat o cifră de afaceri de peste 290 de milioane de lei.
 
După contextul pandemic din ultimul an, sectorul siderurgic dă semne de revitalizare, susţinut de reluarea producţiei industriale şi de iniţierea proiectelor de infrastructură. Asociaţia Mondială a Oţelului (WSA) preconizează că cererea globală de oţel va creşte cu 5,8% anul acesta, urmând să ajungă la 1,874 miliarde de tone. Tendinţa de pe piaţa internaţională se reflectă şi la nivel local, în cadrul combinatului Donalam din Călăraşi.
 
Înfiinţat în 1896, AFV Beltrame Group este în prezent unul dintre cei mai mari producători de bare din oţel şi oţeluri speciale din Europa. Grupul deţine şase fabrici în Italia, Franţa, Elveţia şi România, cu un total de peste 2.000 de angajaţi, peste 2 milioane de tone vândute anual şi activităţi comerciale în peste 40 de ţări. 
 
 

PNSA

 
 

ARTICOLE PE ACEEASI TEMA

ARTICOLE DE ACELASI AUTOR


 

Ascunde Reclama
 
 

POSTEAZA UN COMENTARIU


Nume *
Email (nu va fi publicat) *
Comentariu *
Cod de securitate*







* campuri obligatorii


Articol 3806 / 7958
 

Ascunde Reclama
 
BREAKING NEWS
ESENTIAL
RTPR a fost desemnată „Firma de avocatură a anului în România” la Chambers Europe Awards 2024. Costin Tărăcilă, Managing Partner: Premiul are o semnificație și mai mare în contextul în care sărbătorim 20 de ani de activitate și este o mărturie a muncii de echipă impecabile și a abilităților excepționale ale avocaților noștri
Clifford Chance Badea câștigă Premiul IFLR Casa de Avocatură a Anului în România | Clifford Chance este Firma internațională de avocatură a anului și câștigă 12 premii la IFLR Europe Awards 2024
LegiTeam: Reff & Associates is looking for a 3-5 years Atorney at Law | Dispute Resolution
LegiTeam: Reff & Associates is looking for a 0-3 years Atorney at Law | Dispute Resolution
Kinstellar consiliază divizia de ospitalitate a grupului House of Julius Meinl în achiziția istoricului Hotel Ambasador din centrul Bucureștiului. Victor Constantinescu, Managing Partner al biroului din București: ”Aceasta a fost de departe una dintre cele mai complicate tranzacții, cu numeroase părți, cu multe persoane implicate, necesitând abilități de negociere și o structurare inteligentă pentru a fi semnată”
Studiu Refinitiv | Piața tranzacțiilor de M&A s-a redresat în Q1 ̸ 2024, dar nu înregistrează creșteri pe piețele emergente. DLA Piper și CMS își mențin pozițiile fruntașe la nivel global, Schoenherr se remarcă în Europa, iar Filip & Company întră în topul consultanților din Europa Estică
Cine sunt și cum gândesc profesioniștii evidențiați de Legal 500 în GC Powerlist Romania | De vorbă cu Alexandru Dinuță, Legal and Administrative Manager - Amromco Energy: ” Cred că un grup profesional atât de important nu poate evolua cu adevărat doar în virtutea inerției, ci trebuie să existe o coeziune reală. Competiția și concurența în anumite limite sunt clar productive, dar în final noi toți trebuie să fim, în primul rând, colegi de breaslă și nu adversari, chiar dacă lucrăm pentru un concurent de pe piață”
Avocații ZRVP au în derulare, de la începutul anului, cinci proiecte de M&A în domeniul energiei regenerabile şi alte câteva tranzacţii în alte sectoare economice | Anca Danilescu, Partener Senior: Nu doar profitabilitatea sau perspectivele de business ale societăţii – ţintă decid soarta unei tranzacţii, ci şi „sănătatea” juridică a acesteia, ceea ce face ca profesionalismul avocaţilor implicaţi în tranzacţie să încline semnificativ balanţa spre un final sau altul al respectivului proiect
BONDOC ȘI ASOCIAȚII anunță 5 noi promovări în cadrul echipei sale de avocați, inclusiv un nou partener | Lucian Bondoc, Managing Partner: Continuă recunoașterea meritocratică și echitabilă a atingerii unor praguri de experiență și a unor contribuții speciale la succesul nostru comun
LegiTeam: Zamfirescu Racoţi Vasile & Partners recrutează avocat stagiar | Litigii
LegiTeam: POPESCU & ASOCIAȚII recrutează avocați cu experiență | Litigii
De vorbă cu studenții admiși în fruntea listei la Facultatea de Drept a Universității București | Alexia Rizoiu, 85 de puncte la examenul organizat de Facultatea de Drept în anul 2022: ”Cuvântul-cheie în jurul căruia îmi concentrez activitatea de student este echilibrul. Satisfacția pe care o obții după ce ai reușit să înțelegi încă un concept sau o instituție a dreptului nu se compară cu nimic altceva; simți că ai mai făcut un pas spre a deveni profesionistul care îți dorești să fii”
 
Citeste pe SeeNews Digital Network
  • BizBanker

  • BizLeader

      in curand...
  • SeeNews

    in curand...