
Comisia îndeamnă 24 de state membre, inclusiv România, să respecte normele UE privind recunoaşterea calificărilor profesionale
27 Noiembrie 2019
AGERPRESAvizul motivat reprezintă un semnal de alarmă final şi conţine cerinţa Comisiei ca statul membru să ia măsurile necesare înlăturării încălcării legislaţiei comunitare.
Comisia Europeană a decis miercuri să trimită avize motivate unui număr de 22 de ţări (Austria, Bulgaria, Croaţia, Cipru, Cehia, Estonia, Grecia, Finlanda, Franţa, Ungaria, Irlanda, Italia, Letonia, Lituania, Luxemburg, Olanda, Polonia, Portugalia, România, Slovenia, Slovacia şi Suedia) şi scrisori suplimentare de punere în întârziere Germaniei şi Maltei, în legătură cu conformitatea legislaţiei şi practicilor lor naţionale cu normele UE privind recunoaşterea calificărilor profesionale (Directiva 2005/36/CE, astfel cum a fost modificată prin Directiva 2013/55/UE), informează un comunicat de presă al Executivului comunitar.
Prin aceste norme privind recunoaşterea calificărilor profesionale, Uniunea Europeană a pus în aplicare un sistem modern, care ajută pieţele forţei de muncă să devină mai flexibile, facilitează şi mai mult furnizarea de servicii între statele membre şi stabileşte recunoaşterea automată a calificărilor profesionale în ţările UE pentru anumite profesii, cum ar fi arhitecţii, medicii sau asistenţii medicali.
Prin aceste norme privind recunoaşterea calificărilor profesionale, Uniunea Europeană a pus în aplicare un sistem modern, care ajută pieţele forţei de muncă să devină mai flexibile, facilitează şi mai mult furnizarea de servicii între statele membre şi stabileşte recunoaşterea automată a calificărilor profesionale în ţările UE pentru anumite profesii, cum ar fi arhitecţii, medicii sau asistenţii medicali.
Comisia Europeană a trimis aceste avize motivate şi scrisori suplimentare de punere în întârziere în ceea ce priveşte normele privind libertatea de stabilire, libertatea de a presta servicii, recunoaşterea automată a calificărilor, facilitarea cerinţelor administrative pentru procedurile de recunoaştere, recunoaşterea stagiilor profesionale şi cooperarea administrativă.
Avizul motivat reprezintă un semnal de alarmă final şi conţine cerinţa Comisiei ca statul membru să ia măsurile necesare înlăturării încălcării legislaţiei comunitare.
Toate cele 24 de state membre vizate au acum la dispoziţie două luni pentru a răspunde argumentelor prezentate de Comisie. În caz contrar, Comisia poate decide să trimită un aviz motivat Germaniei şi Maltei sau să trimită cazurile în faţa Curţii de Justiţie a Uniunii Europene (CJUE) în cazul celorlalte state membre destinatare ale avizului motivat.
Publicitate pe BizLawyer? |
![]() ![]() |
Articol 4222 / 5498 | Următorul articol |
Publicitate pe BizLawyer? |
![]() |

BREAKING NEWS
ESENTIAL
Clifford Chance Badea a asistat fondul de private equity T2Y Capital în tranzacția prin care devine al doilea cel mai mare acționar al Prime Batteries Energy Holding
Schoenherr asistă Kommunalkredit cu privire la finanțarea construcției de proiecte solare de 71 MW în România. Echipa, coordonată de Adina Damaschin (partner)
LegiTeam: Lawyer - Tax Controversy and Tax Litigation | Reff & Associates
CMS | Join Our Team: Tax Consultant - Tax Department
Provocările cu care se vor confrunta companiile în anul 2025, pe segmentul de Muncă ̸ Resurse Umane, sunt multiple și complexe, depășind adesea simpla conformitate legislativă, avertizează avocații firmei D&B David și Baias | Dan Dascălu, Partener: ”Necesitatea de a anticipa modificările, de a comunica transparent cu angajații și partenerii sociali, precum și riscurile asociate nerespectării prevederilor, cresc presiunea asupra angajatorilor”
O nouă abordare pe piața avocaturii de business | Mihai Dudoiu și echipa Legal Ground construiesc o alternativă flexibilă la marile case de avocatură, propunând un model colaborativ și antreprenorial. „Legal hub” inovator, ce oferă servicii specializate în finanțări, tranzacții și litigii printr-o structură circulară, în care profesioniștii lucrează „la masa rotundă” pentru a oferi clienților soluții adaptate proiectelor lor
Filip & Company a asistat ENGIE Romania în obținerea unui împrumut de 90 milioane de euro de la BERD. Tranzacție coordonată de Alexandru Bîrsan (managing partner) și Camelia Ianțuc (senior associate)
Clifford Chance Badea a asistat Alpha Bank la finalizarea vânzării către Vista Bank România a societăților Alpha Leasing România IFN și Alpha Insurance Brokers. Ce avocați au fost implicați în proiect
GNP Guia Naghi și Partenerii obține la Înalta Curte anularea definitivă a unei decizii de sancționare emisă de Consiliul Concurenței împotriva unui important furnizor din sectorul alimentar | Dosarul s-a aflat la intersecția unor domenii juridice deosebit de tehnice – dreptul concurenței, dreptul administrativ și dreptul Uniunii Europene
Legal 500 - Central and Eastern Europe Awards 2025 | Clifford Chance, Filip & Company și Băncilă, Diaconu și Asociații sunt pe lista scurtă pentru titlul de ”Firma anului în România”. Horea Popescu (CMS), Ruxandra Bologa (NNDKP), Madalina Rachieru-Postolache (Clifford Chance) și Ana-Maria Baciu (Baciu Partners) printre candidații la titlul ”Romania Lawyer of the Year”. Alți 18 avocați români și 8 firme locale concurează la premiile regionale
Filip & Company a asistat Booster Capital în achiziția unei participații în Artesana cu o chipă de avocați coordonată de Alexandru Bîrsan (managing partner) și Andreea Bănică (counsel). RTPR a fost de partea vânzătorului ROCA Investments, iar Andronic & Partners a asistat Artesana şi pe fondatorii acesteia
Cei mai buni profesioniști în domeniul brevetelor, văzuți de ”IAM Patent 1000 - 2025” | NNDKP, ZRVP și Dincă & Speciac au cea mai bună poziționare, iar Mușat & Asociații și Baciu Partners sunt în prim plan. Ce firme au cei mai mulți avocați listați și ce spun clienții despre aceștia
Citeste pe SeeNews Digital Network
-
BizBanker
-
BizLeader
- in curand...
-
SeeNews
in curand...