ZRP
Tuca Zbarcea & Asociatii

INS: Scădere a numărului de locuri de muncă vacante la nivel naţional, în primul trimestru din 2025

20 Mai 2025   |   Agerpres

Numărul locurilor de muncă vacante a cunoscut scăderi mai semnificative în industria prelucrătoare (-2.200 posturi), sănătate şi asistenţă socială (-800) şi distribuţia apei; salubritate, gestionarea deşeurilor, activităţi de decontaminare (-700).

 
 
Numărul locurilor de muncă vacante, la nivel naţional, a scăzut cu 0,6 puncte procentuale (-2.400), în primul trimestru al acestui an, comparativ cu aceeaşi perioadă din 2024, arată datele publicate, marţi, de Institutul Naţional de Statistică (INS).

Potrivit sursei citate, în intervalul analizat, cele mai relevante scăderi ale ratei locurilor de muncă disponibile s-au observat în: distribuţia apei; salubritate, gestionarea deşeurilor, activităţi de decontaminare (-0,68 puncte procentuale), intermedieri financiare şi asigurări (-0,31 puncte procentuale), respectiv sănătate şi asistenţă socială (-0,24 puncte procentuale).

Numărul locurilor de muncă vacante a cunoscut scăderi mai semnificative în industria prelucrătoare (-2.200 posturi), sănătate şi asistenţă socială (-800) şi distribuţia apei; salubritate, gestionarea deşeurilor, activităţi de decontaminare (-700).

La polul opus, cele mai semnificative creşteri, atât în ceea ce priveşte rata, cât şi numărul locurilor de muncă vacante s-au înregistrat în: activităţi profesionale, ştiinţifice şi tehnice (+0,51 puncte procentuale, respectiv +800 posturi libere) şi în administraţia publică (+0,27 puncte procentuale, +800).

În funcţie de grupele majore de ocupaţii, la nivelul primelor trei luni din 2025, cele mai mari valori ale ratei locurilor de muncă vacante s-au regăsit rândul ocupaţiilor de funcţionari administrativi - grupa majoră 4 (0,80%), respectiv de specialişti în diverse domenii de activitate - grupa majoră 2 (0,76%).

Totodată, numărul locurilor de muncă vacante a cunoscut cele mai ridicate valori în rândul ocupaţiilor de specialişti în diverse domenii de activitate - grupa majoră 2 (de 9.300 posturi) şi la lucrători din domeniul serviciilor - grupa majoră 5 (de 4.900 posturi).

Pe de altă parte, cele mai mici valori ale celor doi indicatori s-au observat pentru ocupaţiile de lucrători calificaţi în agricultură, silvicultură şi pescuit - grupa majoră 6 (0,18%, respectiv 40 de joburi) şi de membri ai corpului legislativ, ai executivului, înalţi conducători ai administraţiei publice, conducători şi funcţionari superiori - grupa majoră 1 (0,37%, respectiv 1.400 locuri disponibile).

Conform datelor oficiale, prin comparaţie cu trimestrul precedent, în intervalul ianuarie - martie 2025, cele mai relevante scăderi ale ratei locurilor de muncă vacante s-au înregistrat în: distribuţia apei; salubritate, gestionarea deşeurilor, activităţi de decontaminare (-0,35 puncte procentuale), precum şi în sănătate şi asistenţă socială (-0,31 puncte procentuale).

În ceea ce priveşte numărul posturilor vacante, cele mai accentuate diminuări s-au regăsit în sănătate şi asistenţă socială şi comerţ cu ridicata şi cu amănuntul; repararea autovehiculelor şi motocicletelor (-1.100 posturi, pentru fiecare în parte).

În schimb, creşteri importante ale ratei locurilor de muncă vacante s-au consemnat în activităţi profesionale, ştiinţifice şi tehnice (+0,37 puncte procentuale), construcţii (+0,19 puncte procentuale) şi intermedieri financiare şi asigurări (+0,18 puncte procentuale).

De asemenea, rezultate pozitive au fost înregistrate în domeniile: construcţii (+900 de locuri vacante) şi activităţi profesionale, ştiinţifice şi tehnice (+600).

Datele INS relevă faptul că în sectorul bugetar au fost contorizate peste 21% din numărul total al locurilor de muncă vacante, înregistrat la nivel naţional. Astfel, 3.800 de posturi s-au regăsit în administraţia publică, 2.200 în sănătate şi asistenţă socială, iar 1.100 în învăţământ.

Pe de altă parte, rata locurilor de muncă vacante a înregistrat cele mai mici valori în alte activităţi de servicii (0,22%), respectiv în industria extractivă (0,23%). Cele mai puţine joburi disponibile s-au regăsit în tranzacţii imobiliare şi în industria extractivă şi alte activităţi de servicii.

 
 

PNSA

 
 

ARTICOLE PE ACEEASI TEMA

ARTICOLE DE ACELASI AUTOR


 

Ascunde Reclama
 
 

POSTEAZA UN COMENTARIU


Nume *
Email (nu va fi publicat) *
Comentariu *
Cod de securitate*







* campuri obligatorii


Articol 465 / 19573
 

Ascunde Reclama
 
BREAKING NEWS
ESENTIAL
Grupul Rodbun a accesat un credit sindicalizat de 17,3 mil. €, cu garanţie de stat. NNDKP și Legal Ground, consultanți juridici în această finanțare
CMS | Join Our Team: Tax Consultant - Tax Department
GNP Guia Naghi și Partenerii obține la Înalta Curte anularea definitivă a unei decizii de sancționare emisă de Consiliul Concurenței împotriva unui important furnizor din sectorul alimentar | Dosarul s-a aflat la intersecția unor domenii juridice deosebit de tehnice – dreptul concurenței, dreptul administrativ și dreptul Uniunii Europene
Legal 500 - Central and Eastern Europe Awards 2025 | Clifford Chance, Filip & Company și Băncilă, Diaconu și Asociații sunt pe lista scurtă pentru titlul de ”Firma anului în România”. Horea Popescu (CMS), Ruxandra Bologa (NNDKP), Madalina Rachieru-Postolache (Clifford Chance) și Ana-Maria Baciu (Baciu Partners) printre candidații la titlul ”Romania Lawyer of the Year”. Alți 18 avocați români și 8 firme locale concurează la premiile regionale
RTPR obține, printr-o hotărâre definitivă, reducerea cu 85% a amenzii aplicate de Consiliul Concurenței unei agenții media, după un „roller coaster” juridic de 10 ani. Complexitatea speței, accentuată de necesitatea de a gestiona aspectele de natură tehnică referitoare la calculul veniturilor reale ale unei agenții media, cu excluderea sumelor refacturate clienților acesteia | Echipa asistă clientul și în cadrul procedurilor legale prin care să poată obține compensațiile care i se cuvin în contextul lipsirii acestuia de o sumă importantă de bani pe o perioadă îndelungată
Filip & Company a asistat Booster Capital în achiziția unei participații în Artesana cu o chipă de avocați coordonată de Alexandru Bîrsan (managing partner) și Andreea Bănică (counsel). RTPR a fost de partea vânzătorului ROCA Investments, iar Andronic & Partners a asistat Artesana şi pe fondatorii acesteia
Clifford Chance a asistat Electrica în emisiunea istorică de obligațiuni verzi lansată pe piețele externe, în valoare de 500 milioane Euro. Avocați din București și Londra, în echipa de proiect, coordonată de partenerii Mădălina Rachieru-Postolache și Kate Vyvyan
LegiTeam: Atorney at Law (0 - 2 years) - Dispute Resolution | Reff & Associates
Filip & Company a asistat Ministerul Finanțelor Publice în emisiunea de obligațiuni în valoare de 4,7 miliarde de euro | Monica Stătescu (partener): ”Cererea puternică și condițiile de finanțare semnificativ îmbunătățite arată că România este percepută tot mai mult ca un emitent stabil și credibil”
LegiTeam: Lawyer - Corporate M&A | Reff & Associates
Finanțările sindicalizate își păstrează poziția solidă, iar club-deal-urile câștigă teren pe piață, spun avocații din practica de Banking & Finance de la NNDKP | Valentin Voinescu (Partener): ”Am remarcat o creștere a interesului din partea fondurilor de investiții și a creditorilor non-bancari. Profilul clientului a evoluat: companiile sunt mai bine informate, mai receptive la structuri mixte și tot mai interesate de optimizarea costurilor și a structurii de capital”
Cei mai buni profesioniști în domeniul brevetelor, văzuți de ”IAM Patent 1000 - 2025” | NNDKP, ZRVP și Dincă & Speciac au cea mai bună poziționare, iar Mușat & Asociații și Baciu Partners sunt în prim plan. Ce firme au cei mai mulți avocați listați și ce spun clienții despre aceștia
 
Citeste pe SeeNews Digital Network
  • BizBanker

  • BizLeader

      in curand...
  • SeeNews

    in curand...