INS: Rata de ocupare a populaţiei a scăzut la 65,4% în primul trimestru; rata şomajului a urcat la 4,3%
26 Iunie 2020 AGERPRES
Potrivit INS, în trimestrul I din 2020, rata de ocupare a populaţiei în vârstă de 20-64 ani a fost de 70,6%, cu 0,6 puncte procentuale peste ţinta naţională de 70% stabilită în contextul Strategiei Europa 2020.
Rata de ocupare a populaţiei în vârstă de muncă (15-64 ani) a fost de 65,4% în primul trimestru al acestui an, în scădere cu 0,6 puncte procentuale faţă de trimestrul anterior, iar rata şomajului s-a situat la 4,3%, în creştere cu 0,4 pp faţă de trimestrul anterior, conform datelor publicate vineri de Institutul Naţional de Statistică.
Potrivit INS, în trimestrul I din 2020, rata de ocupare a populaţiei în vârstă de 20-64 ani a fost de 70,6%, cu 0,6 puncte procentuale peste ţinta naţională de 70% stabilită în contextul Strategiei Europa 2020.
În aceeaşi perioadă, populaţia activă a României era de 8,902 milioane de persoane, din care 8,520 milioane de persoane ocupate şi 382.000 persoane şomere.
Potrivit INS, în trimestrul I din 2020, rata de ocupare a populaţiei în vârstă de 20-64 ani a fost de 70,6%, cu 0,6 puncte procentuale peste ţinta naţională de 70% stabilită în contextul Strategiei Europa 2020.
În aceeaşi perioadă, populaţia activă a României era de 8,902 milioane de persoane, din care 8,520 milioane de persoane ocupate şi 382.000 persoane şomere.
Numărul persoanelor ocupate a fost în scădere faţă de trimestrul anterior cu 1,6%, dar cu 0,4% mai mare decât cel înregistrat în trimestrul corespunzător al anului anterior, iar cel al şomerilor a fost în creştere atât faţă de trimestrul anterior (cu 7,9%) cât şi faţă de trimestrul I 2019 (cu 5,1%).
Rata de ocupare a populaţiei în vârstă de muncă (15-64 ani) a fost, în trimestrul I al anului 2020, de 65,4%, în scădere faţă de trimestrul anterior cu 0,6 puncte procentuale, dar în creştere cu 1,2 puncte procentuale faţă de aceeaşi perioadă a anului anterior.
Gradul de ocupare a fost mai mare în rândul bărbaţilor (74,3% faţă de 56,2% la femei) şi la persoanele din mediul urban (67,1% faţă de 63,2% în mediul rural). Rata de ocupare a tinerilor (15-24 ani) s-a ridicat la 23,9%.
Rata şomajului în trimestrul I 2020 s-a situat la 4,3%, în creştere cu 0,4 puncte procentuale faţă de cea înregistrată în trimestrul anterior şi cu 0,2 puncte procentuale faţă de aceeaşi perioadă a anului anterior.
Pe sexe, ecartul dintre cele două rate ale şomajului a fost de 1,4 puncte procentuale (4,9% la bărbaţi faţă de 3,5% la femei), iar pe medii rezidenţiale de 1,8 puncte procentuale (5,3% în mediul rural, faţă de 3,5% în mediul urban). Pe grupe de vârstă, rata şomajului a atins nivelul cel mai ridicat (17,6%) în rândul tinerilor (15-24 ani).
"Având în vedere perioada de referinţă a datelor, cât şi definiţiile specifice anchetei, precizate în notele metodologice ale comunicatului de presă, impactul pandemiei COVID-19 asupra indicatorilor principali (ocupare, şomaj) nu este notabil pentru trimestrul I 2020. Dincolo de aceasta, efectele pandemiei sunt vizibile în creşterea numărului persoanelor ocupate absente de la locul de muncă (persoane ocupate care, deşi au un loc de muncă, nu au lucrat nici măcar o oră în cursul săptămânii de referinţă, fiind în concediu - de diverse tipuri, zile libere, întreruperea temporară a activităţii pentru diverse motive, etc.)", menţionează INS.
Numărul persoanelor ocupate care nu au lucrat nici măcar o oră în săptămâna de referinţă a fost în trimestrul I 2020 de 198.000 persoane, aproape dublu faţă de trimestrul IV 2019 (+89,3%) şi cu 66,9% mai mare faţă de trimestrul corespunzător al anului precedent. Dificultăţile economice sau tehnice ale angajatorului (lipsa materiilor prime, a clienţilor sau a comenzilor) - a fost indicat drept motiv al absenţei de 12,1% dintre persoane, spre deosebire de perioadele anterioare când acest motiv deţinea ponderi nesemnificative. Peste o treime dintre persoanele absente (37,0%) s-a aflat în concediu de odihnă (inclusiv zile libere, sărbători, recuperare), iar 1,1% au absentat pe motiv de boală. Cele mai multe persoane (49,8%) au indicat alte motive (printre care concediu pentru creşterea copilului până la 2 ani, concediu de maternitate, concediu fără plată etc.).
| Publicitate pe BizLawyer? |
![]() ![]() |
| Articol 19281 / 21708 | Următorul articol |
| Publicitate pe BizLawyer? |
![]() |
BREAKING NEWS
ESENTIAL
Sparking Capital conduce o nouă rundă de finanțare pentru Pluria, sub asistența unei firme internaționale de avocați
Bucharest Arbitration Days 2026: Probele în arbitrajul internațional: principii și practici în evoluție
LegiTeam: Reff & Associates is looking for a Junior Associate | Dispute Resolution
Meet the Professionals | Din vorbă în vorbă cu Lidia Zărnescu, recent promovată Counsel la Kinstellar despre un parcurs în Dreptul muncii construit cu răbdare și cu oameni valoroși, întâlniți la momentele potrivite: ”Văd cariera ca pe un maraton, nu ca pe un sprint; dacă se „ard” etape, se pierd lecții și valori esențiale. Cred că adevărata valoare a unui avocat stă în modul în care își folosește expertiza pentru a crea valoare pentru cei din jur”
Cum se construiește o practică solidă de achiziții publice într-o piață marcată de presiunea termenelor, complexitatea proiectelor și exigențe tot mai ridicate de conformitate | De vorbă cu Ramona Pentilescu, Partener PNSA, despre sofisticarea mandatelor și despre modul în care echipa îmbină rigoarea juridică și pragmatismul operațional pentru a menține proiectele pe traiectoria stabilită, indiferent de obstacolele apărute pe parcurs
ZRVP, distinsă cu titlul de “Romania Patent Firm of the Year” la gala Managing IP Awards 2026 | De vorbă cu Alina Tugearu (Partener) despre proprietatea intelectuală ca teren de strategie, prevenție și confruntare juridică în dosare cu miză ridicată: ”Am convingerea că implicarea în unele dintre cele mai sofisticate și relevante dosare din piață a contribuit la recunoașterea de care ne bucurăm azi”
CMS a fost alături de Oresa în vânzarea participației deținute la RBC, cu o echipă condusă de partenerii Horea Popescu și Eva Talmacsi (UK). O echipă coordonată de Ana Radnev (Partner) a asistat și creditorii în finanțarea sindicalizată asociată tranzacției
Codezilla și Țuca Zbârcea & Asociații lansează Benvolio, o platformă AI pentru domeniile juridic și fiscal | Gabriel Zbârcea (Managing Partner - TZA): Platforma este deja utilizată zilnic în cadrul echipei noastre
ZRVP și Wolf Theiss vor găzdui pe 3 iunie 2026 un eveniment VIAC pe tema parcursului profesional în arbitrajul internațional
Kinstellar își consolidează prezența pe axa italo-română prin cooptarea lui Daniele Iàcona, care preia coordonarea biroului dedicat clienților italieni | El va extinde relațiile Kinstellar cu clienții italieni și casele de avocatură partenere, în coordonare cu echipele regionale ale firmei
LegiTeam: GNP Guia Naghi and Partners is recruiting new talent | Dispute Resolution and Arbitration
LegiTeam: Reff & Associates is looking for a 3 - 6 years Attorney at Law | Dispute Resolution
Citeste pe SeeNews Digital Network
-
BizBanker
-
BizLeader
- in curand...
-
SeeNews
in curand...









RSS





