
Ministrul Muncii: Într-o lună-două vom supune dezbaterii publice o primă variantă a creşterii salariului minim de la 1 ianuarie
07 Noiembrie 2019
AGERPRESMinistrul Muncii a precizat că modul de calcul al salariului minim trebuie ferit de calcule electorale.
Ministerul Muncii împreună cu Ministerul Finanţelor şi-au propus ca într-o lună sau două să finalizeze şi să supună dezbaterii publice proiectul privind nivelul până la care să crească salariul minim începând din 1 ianuarie 2020, a declarat joi ministrul Muncii şi Protecţiei Sociale, Violeta Alexandru.
"Am declanşat un calendar de consultări, iau în calcul orice propuneri, pentru că vin de la oameni care lucrează direct în domeniu, calendarul orientativ este un prim punct de vedere până la sfârşitul anului. Rămâne să mă consult cu colegul meu de la Finanţe, cu care trebuie să mă corelez în ceea ce priveşte finalizarea acestui proiect, dânsul trebuie să facă analizele de specialitate pe partea financiară. Noi putem face tot ce înseamnă impactul asupra forţei de muncă, dar este un proces care se derulează în echipă cu Ministerul de Finanţe, şi împreună cu aceştia ne-am propus un orizont de timp de maniera de o lună-două pentru o primă variantă pe care să o supunem dezbaterii publice", a afirmat Violeta Alexandru.
"Am declanşat un calendar de consultări, iau în calcul orice propuneri, pentru că vin de la oameni care lucrează direct în domeniu, calendarul orientativ este un prim punct de vedere până la sfârşitul anului. Rămâne să mă consult cu colegul meu de la Finanţe, cu care trebuie să mă corelez în ceea ce priveşte finalizarea acestui proiect, dânsul trebuie să facă analizele de specialitate pe partea financiară. Noi putem face tot ce înseamnă impactul asupra forţei de muncă, dar este un proces care se derulează în echipă cu Ministerul de Finanţe, şi împreună cu aceştia ne-am propus un orizont de timp de maniera de o lună-două pentru o primă variantă pe care să o supunem dezbaterii publice", a afirmat Violeta Alexandru.
Ulterior, aceasta şi-a nuanţat declaraţiile, asigurând că până la finalul acestui an va exista o soluţie finală privind creşterea salariului minim de la 1 ianuarie 2020.
"Sunt de două zile ministru, fac tot ce este omeneşte posibil, vă asigur că nu trag de timp. Ceea ce este în vigoare în acest moment vom respecta şi vom aplica fără niciun fel de comentariu şi discuţie. Eu nu sunt ministrul Finanţelor. Colegii mei, la Ministerul Finanţelor, şi ei de două zile în minister, evaluează situaţia corectă, reală, în acest moment, şi sunt sigură că vor da toate informaţiile de care este nevoie. Fac tot ce este omeneşte posibil să nu perturb viaţa nici a agenţilor economici, nici a instituţiilor, vă asigur că mă voi încadra în calendarul pe care îl descrieţi pentru a nu perturba inclusiv proiectele bugetare pe care aceşti oameni şi le fac pentru anul viitor şi de aceea vă spuneam că deja am declanşat procedurile de consultare şi în măsura în care se decelează soluţii posibil a fi aplicate financiar şi acceptate de partenerii privaţi, de asociaţiile patronale, respectiv potrivite pentru sistemul public, vă asigur că le vom anunţa în timp util, fără să ajungem pe ultimele zile ale finalului anului fără să avem o soluţie în acest sens", a adăugat Violeta Alexandru.
Ministrul Muncii a precizat că modul de calcul al salariului minim trebuie ferit de calcule electorale.
"Am început deja grupul de lucru pentru a stabili un mod de calcul, un criteriu obiectiv prin care salariul minim să poată fi acordat fără să existe suspiciunea interferenţei politice sau a unui calcul de câştig electoral, când de fapt n-ar trebui să influenţeze rezultatul stabilirii salariului minim. Voi scoate în spaţiul public acest proiect în consultare cu Ministerul Finanţelor Publice, pentru că avem nevoie de o analiză de impact financiar riguros făcută", a încheiat Violeta Alexandru.
Publicitate pe BizLawyer? |
![]() ![]() |
Articol 18868 / 20179 | Următorul articol |
Publicitate pe BizLawyer? |
![]() |

BREAKING NEWS
ESENTIAL
LegiTeam: Zamfirescu Racoţi Vasile & Partners recrutează avocat definitiv Achiziții & Corporate| Consultanță
D&B David și Baias confirmă reziliența M&A: achiziții strategice dominante, mecanisme flexibile, grafic de lucru modelat de conformare și componenta tehnică. Echipa livrează soluții prompte în proiecte cu arhitectură complexă, aliniind interesele vânzătorilor cu obiectivele investitorilor și orchestrând integrarea post-closing | Anda Rojanschi (Partener): „Tranzacția de succes este aceea în care cele două afaceri se integrează după finalizarea deal-ului”. O regulă care devine rutină operațională prin rigoare, colaborare și coordonare interdisciplinară
Schoenherr lansează a cincea ediție a concursului de eseuri „law, sweet law‟, cu premii totale de 21.000 lei
Filip & Company a asistat ACP Credit în acordarea unei investiții de capital grupului Dental Elite Clinics. Alexandra Manciulea (partener) și Rebecca Marina (counsel) au coordonat echipa
ZRVP aniversează în 2025 trei decenii de avocatură | Cosmin Vasile, Managing Partner: “Am crescut organic, am construit fără grabă și fără artificii, și am ajuns aici pentru că am rămas fideli profesiei și valorilor ei. Rămânem, după 30 de ani, cu aceleași ținte primordiale: perfecțiunea juridică și formarea de avocați care să ne împărtășească pasiunea, valorile și viziunea”
Cum văd analiștii Mergermarket piața de M&A și activitatea firmelor de avocați | 9 luni cu motorul turat în M&A: Fuziunile și achizițiile la nivel global au ajuns la 3,4 trilioane USD, companiile din UE preferă consolidarea regională, tehnologia conduce, energia și sectorul financiar împing megadeal-urile, private equity își reia ofensiva. În clasamentele juridice, CMS rămâne în Top 10 global și pe locul 2 în Europa, iar Schoenherr stă pe podium în Europa Centrală și de Est
Practica de Concurență de la Țuca Zbârcea & Asociații rămâne etalon pe piața locală, cu o echipă evidențiată în ghidurile internaționale și performanță constantă în mandatele încredințate | Raluca Vasilache (Partener): Ultimul an a fost cu adevărat special, având privilegiul de a lucra în câteva tranzacții stimulante din punct de vedere profesional. A crescut considerabil practica în domeniul autorizării investițiilor străine și se remarcă o pondere mai mare a investigațiilor
Mitel & Asociații se remarcă în practica de Concurență prin rigoare și sincronizare, oferind clienților remedii țintite, viteză procedurală și certitudine în calendarul de closing | Sub coordonarea partenerului Șerban Suchea, firma asigură trasee clare de conformare, maximizează predictibilitatea autorizărilor și păstrează direcția tranzacțiilor într-un peisaj normativ exigent și bine articulat
CMS, implicată în proiectul câștigător al premiului „Investiția Anului” în cadrul SEE Property Forum Awards 2025 pentru al doilea an consecutiv
Bohâlțeanu & Asociații a stat alături de asociații Auto Brand SRL în tranzacția prin care BPW Group a intrat pe piața locală. Ionuț Bohâlțeanu (Managing Partner) și Anda Călin (Managing Associate), în prim plan
LegiTeam: Junior lawyers 0-1 years - Dispute Resolution Practice | GNP Guia Naghi and Partners
Lexology IP Rankings 2025 | Cine sunt profesioniștii care setează standardele pe o piață din ce în ce mai competitivă: Ana-Maria Baciu, Răzvan Dincă, Dana Blaer și Ciprian Dragomir, printre avocații a căror poziționare confirmă maturizarea sectorului local și relevanța lui în arhitectura regională a proprietății intelectuale
Citeste pe SeeNews Digital Network
-
BizBanker
-
BizLeader
- in curand...
-
SeeNews
in curand...