
Romanian government passes special tax measures in response to pandemic
23 Martie 2020
Roxana Popel, Partner, Bucharest Head of Tax and Andrei Tercu, Senior Tax Manager - CMS RomaniaFor more information on how the above tax changes will affect you, contact local CMS experts Roxana Popel and Andrei Tercu or your regular CMS advisor.
On March 21, Romania's government put in place special measures to support business during the coronavirus crisis, which include Government Emergency Ordinance no.29/2020 regarding economic and fiscal measures (GEO 29/2020) and Government Emergency Ordinance no. 30/2020 for establishing measures for social protection (GEO 30/2020).
Both measures are currently in force and contain the following changes to fiscal legislation.
Extension of payment deadline for local taxes
The deadline for payment of the first instalment of building, land and vehicle taxes has been postponed from March 31 to June 30. Payments performed before the new deadline still benefit from up to a 10% bonification if the whole year tax is paid.
Both measures are currently in force and contain the following changes to fiscal legislation.
Extension of payment deadline for local taxes
The deadline for payment of the first instalment of building, land and vehicle taxes has been postponed from March 31 to June 30. Payments performed before the new deadline still benefit from up to a 10% bonification if the whole year tax is paid.
Amendment on tax debt restructuring programme
GEO 29/2020 amends the 2019 tax debt-restructuring programme by extending the deadlines for notification to tax authorities about intentions to restructure tax liabilities. Hence, taxpayers that intend to restructure their tax liabilities now have until 31 July 2020 to notify the relevant authorities. Moreover, taxpayers should submit requests for debt restructuring by 30 October 2020. (More comprehensive information on tax debt restructuring and cancelling tax liabilities can be found here.)
Due tax liabilities and enforcement proceedings
No late payment interest and penalties will be calculated or due for the outstanding tax liabilities of any taxpayer during the period from 21 March 2020 until 30 days after the state of emergency ceases, which for the time being is 16 April 2020. Also, any outstanding tax liabilities will not be considered due during this time.
During the same period, enforcement proceedings are suspended, except for the enforcement proceedings for amounts established through rulings in criminal cases. The suspension of enforcement proceedings is realised de iure without other formalities to be performed by the tax authorities.
Payment of corporate income tax
A simplified procedure has been introduced for taxpayers declaring corporate income tax annually with advance payments on a quarterly basis. The advance quarterly payments for 2020 will be the corporate income tax computed per quarter.
For taxpayers with a fiscal year different from the calendar year, the above change will apply for fiscal year quarters ending in 2020, and quarters related to the fiscal year starting in 2020 and comprising the 2020 calendar year.
Compensation for labour-agreement suspensions
Through GEO 30/2020, employees whose labour agreements were suspended due to their employer’s initiatives in response to the pandemic will receive 75% from the base salary corresponding to their position, but no more than 75% of the average gross salary for the emergency period. The compensation will be paid from the unemployment insurance budget.
In order be eligible, employers must fulfil one of the following conditions:
► Business activity must cease totally or partially as a result of the state of emergency and each employer must hold a certificate for emergency situations.
► Business activity diminishes as a result of the COVID-19 pandemic with the employer lacking financial capacity to pay salaries. The employer can receive compensation for at most 75% of its employees with labour agreements in place at the time GEO 30/2020 went into force.
For the second category on diminished business activity, the indemnity will be paid based on an affidavit. This affidavit must prove that the employer experienced at least a 25% decrease in cashed receipts from the month prior to the one in which the affidavit was submitted compared to January and February 2020, and that the employer does not have the financial capacity to pay salaries to all its employees.
The indemnity is subject to income tax of 10% and social contributions, which the employer will compute and pay from amounts received from the unemployment agency. The labour insurance contribution is not due. The related tax declaration and payment should be performed by the 25th of each month.
For more information on how the above tax changes will affect you, contact local CMS experts Roxana Popel and Andrei Tercu or your regular CMS advisor.
Publicitate pe BizLawyer? |
![]() ![]() |
Articol 4309 / 4584 | Următorul articol |
Publicitate pe BizLawyer? |
![]() |

BREAKING NEWS
ESENTIAL
ZRVP aniversează în 2025 trei decenii de avocatură | Cosmin Vasile, Managing Partner: “Am crescut organic, am construit fără grabă și fără artificii, și am ajuns aici pentru că am rămas fideli profesiei și valorilor ei. Rămânem, după 30 de ani, cu aceleași ținte primordiale: perfecțiunea juridică și formarea de avocați care să ne împărtășească pasiunea, valorile și viziunea”
Practica de Concurență de la Țuca Zbârcea & Asociații rămâne etalon pe piața locală, cu o echipă evidențiată în ghidurile internaționale și performanță constantă în mandatele încredințate | Raluca Vasilache (Partener): Ultimul an a fost cu adevărat special, având privilegiul de a lucra în câteva tranzacții stimulante din punct de vedere profesional. A crescut considerabil practica în domeniul autorizării investițiilor străine și se remarcă o pondere mai mare a investigațiilor
Mitel & Asociații se remarcă în practica de Concurență prin rigoare și sincronizare, oferind clienților remedii țintite, viteză procedurală și certitudine în calendarul de closing | Sub coordonarea partenerului Șerban Suchea, firma asigură trasee clare de conformare, maximizează predictibilitatea autorizărilor și păstrează direcția tranzacțiilor într-un peisaj normativ exigent și bine articulat
CMS, implicată în proiectul câștigător al premiului „Investiția Anului” în cadrul SEE Property Forum Awards 2025 pentru al doilea an consecutiv
Bohâlțeanu & Asociații a stat alături de asociații Auto Brand SRL în tranzacția prin care BPW Group a intrat pe piața locală. Ionuț Bohâlțeanu (Managing Partner) și Anda Călin (Managing Associate), în prim plan
LegiTeam: Junior lawyers 0-1 years - Dispute Resolution Practice | GNP Guia Naghi and Partners
Lexology IP Rankings 2025 | Cine sunt profesioniștii care setează standardele pe o piață din ce în ce mai competitivă: Ana-Maria Baciu, Răzvan Dincă, Dana Blaer și Ciprian Dragomir, printre avocații a căror poziționare confirmă maturizarea sectorului local și relevanța lui în arhitectura regională a proprietății intelectuale
CMS CAMERON MCKENNA NABARRO OLSWANG LLP SCP is looking for junior lawyers
Radiografia unui an intens în practica de Employment la KPMG Legal – Toncescu și Asociații | Arhitectura normelor de dreptul muncii arată ca un șantier în lucru: reglementări noi, intenții bune, dar și intersecții nerezolvate între acte normative, zone fără busolă și practici care alunecă în interpretări divergente. De vorbă cu membrii echipei despre provocările perioadei, proiectele cheie și prioritățile clienților, în linie cu valul normativ
Practica de M&A de la Volciuc-Ionescu accelerează într-o piață mai activă, unde conformarea multiplă și mecanismele sofisticate de preț ̸ structurare ridică miza juridică. “O tranzacție este cu adevărat de succes dacă, după closing, integrarea noii afaceri decurge fluent, sinergiile preconizate se realizează efectiv și nu apar probleme majore care să-i erodeze valoarea”, spun avocații | În spatele fiecărui mandat finalizat se află o combinație atent dozată de expertiză, colaborare și reziliență
Filip & Company asistă OH Holding Limited în finalizarea tranzacției prin care fondul de investiții intră în acționariatul Lensa. Echipa, coordonată de Alina Stancu Bîrsan (partener)
Filip & Company a asistat Victoriabank în finalizarea achiziției OCN “Microinvest” SRL în Republica Moldova. Alina Stancu Bîrsan (partener) a coordonat echipa
Citeste pe SeeNews Digital Network
-
BizBanker
-
BizLeader
- in curand...
-
SeeNews
in curand...