
Guvernul a aprobat Cadrul de competențe digitale pentru cetățenii României
16 Aprilie 2025
AgerpresMinistrul Economiei, Antreprenoriatului, Digitalizării și Turismului, Bogdan Ivan, a explicat că acest proiect se referă la standardizarea și orientarea clară a competențelor digitale, atât în mediul privat, cât și în mediul public.
Guvernul a aprobat, în ședința de miercuri, Cadrul de competențe digitale pentru cetățenii României, un proiect în care țara noastră își stabilește ca țintă să ajungă până în 2030 cu un nivel al competențelor digitale la aproximativ 40% din populație.
Ministrul Economiei, Antreprenoriatului, Digitalizării și Turismului, Bogdan Ivan, a explicat că acest proiect se referă la standardizarea și orientarea clară a competențelor digitale, atât în mediul privat, cât și în mediul public.
'Un proiect extrem de important este Cadrul de competențe digitale ale României, vorbim despre standardizarea și orientarea clară a competențelor digitale, atât în mediul privat cât și în mediul public. Facem un document de politică publică extrem de clar și o platformă informatică care va gestiona cu cap și coadă tot ceea ce înseamnă formarea, atât a specialiștilor din administrația publică, cât și un document de orientare strategică pentru mediul privat. Concret, din acest punct de vedere, creăm un cadru care se aliniază și standardelor europene, dar creăm, în același timp, și un cadru național în care ne punem specificul nostru și în care ne stabilim ca și țintă să ajungem până în 2030 cu un nivel al competențelor digitale la aproximativ 40% din populație, și anume cifre cuprinse între 4,3 și 6 milioane de persoane', a spus Ivan într-o conferință de presă la Palatul Victoria.
Ministrul Economiei, Antreprenoriatului, Digitalizării și Turismului, Bogdan Ivan, a explicat că acest proiect se referă la standardizarea și orientarea clară a competențelor digitale, atât în mediul privat, cât și în mediul public.
'Un proiect extrem de important este Cadrul de competențe digitale ale României, vorbim despre standardizarea și orientarea clară a competențelor digitale, atât în mediul privat cât și în mediul public. Facem un document de politică publică extrem de clar și o platformă informatică care va gestiona cu cap și coadă tot ceea ce înseamnă formarea, atât a specialiștilor din administrația publică, cât și un document de orientare strategică pentru mediul privat. Concret, din acest punct de vedere, creăm un cadru care se aliniază și standardelor europene, dar creăm, în același timp, și un cadru național în care ne punem specificul nostru și în care ne stabilim ca și țintă să ajungem până în 2030 cu un nivel al competențelor digitale la aproximativ 40% din populație, și anume cifre cuprinse între 4,3 și 6 milioane de persoane', a spus Ivan într-o conferință de presă la Palatul Victoria.
El a menționat că la nivel european mai sunt, în momentul de față, doar 3 state care au acest cadru la nivel național, și anume Spania, Franța și Austria.
'Ce facem concret? Toate cursurile de formare pentru funcționarii publici în următorii ani vor fi ghidate de acest standard. Acest standard care va avea și 4 nivele de competențe digitale care vor fi autorizate - elementar, intermediar, avansat și non-specializat - tocmai pentru a ști foarte clar atunci când cineva merge, fie să se angajeze, fie să-și găsească un nou loc de muncă, care este nivelul său din punct de vedere al competenților digitale. E un proiect făcut împreună cu mai multe autorități publice și companii private, care a fost gestionat împreună cu cei de la Banca Mondială pentru a ne asigura că România va avea acces la cel mai înalt standard de competențe digitale și de formare, atât pentru mediul public, cât și mediul privat, în etapa următoare. Această platformă va sta la dispoziția antreprenorilor, angajatorilor, ANFP și tuturor angajaților din segmentul public și privat', a afirmat Ivan.
Publicitate pe BizLawyer? |
![]() ![]() |
Articol 129 / 5542 | Următorul articol |
Publicitate pe BizLawyer? |
![]() |

BREAKING NEWS
ESENTIAL
Filip & Company asistă Continental și divizia sa ContiTech în procesul de vânzare a unității de business Original Equipment Solutions către Regent | Echipa implicată în proiect a fost coordonată de Alexandru Bîrsan (managing partner)
DocProcess se alătură grupului francez AGENA3000, odată cu finalizarea cu succes a exit-ului de către Morphosis Capital și fondatori | Ce avocați au lucrat în tranzacție
Bohâlțeanu și Asociații a asistat Grupul Ion Moș în achiziția brandului românesc Lucas Bites, o etapă importantă în strategia de expansiune a grupului. Echipa de proiect, coordonată de Ionuț Bohâlțeanu (Head of Corporate ̸ M&A)
Din amfiteatru, la boardroom: „Think Ahead! Practice at Filip & Company!” – programul de vară care oferă studenților o experiență multidisciplinară, remunerată, cu proiecte reale, mentorat și evaluare riguroasă. Mai mult de jumătate dintre absolvenții recentelor ediții au devenit avocați stagiari ai firmei | De vorbă cu Cristina Tudoran (partener) și Alexandra Țugui (HR specialist) despre accesul studenților interesați de avocatura de business la o experiență practică autentică în cadrul unei firme de top
Dr. Cosmin Vasile (Managing Partner ZRVP) va susține un curs de arbitraj la INPPA: “Noțiuni introductive de arbitraj comercial – un ghid practic pentru începători”, desfășurat în cinci ateliere | Înscrierile se fac până pe 7 octombrie
LegiTeam: Reff & Associates is looking for a 2 - 6 years Attorney at Law | Dispute Resolution
BOHÂLȚEANU ȘI ASOCIAȚII recrutează avocați stagiari cu 0-3 ani experienta in profesie
Kinstellar, local counsel în regiunea CEE pentru GTCR, cumpărătorul Zentiva, într-o tranzacție de 4,1 miliarde euro. Rusandra Sandu (Partner) a coordonat echipa în jurisdicția locală | Kirkland & Ellis și Freshfields au fost lead counsels
Clifford Chance Badea își consolidează practica de Corporate M&A și Real Estate prin recrutarea Flaviei Petcu-Ciurel ca Senior Associate
LegiTeam: Atorney at Law (0 - 2 years) - Dispute Resolution | Reff & Associates
„The Lawyer European Awards 2025” | Trei firme cu activitate în România concurează pentru titlu la secțiunea ”Law Firm of the Year: South Eastern Europe”: NNDKP, Popescu & Asociații și TZA, pe lista scurtă a premianților. Firma fondată de Octavian Popescu, printre finaliști și în secțiunea ”European litigation team of the year”
Oportunități, provocări și diferențe de abordare - CMS European M&A Outlook 2026 | Horea Popescu, Managing Partner CMS România: “Europa Centrală și de Est se conturează ca o surpriză pozitivă pe harta investițiilor”. Rodica Manea, Corporate Partner: “Vedem o activitate susținută pe piața locală, iar companiile românești continuă să se adapteze rapid și să valorifice oportunitățile emergente”
Citeste pe SeeNews Digital Network
-
BizBanker
-
BizLeader
- in curand...
-
SeeNews
in curand...