ZRP
Tuca Zbarcea & Asociatii

Romania passes new tax incentives to bolster business

10 Septembrie 2020   |   CMS Romania

For more information on how these tax changes could affect your business, contact local CMS experts Roxana Popel, Andrei Tercu and Ramona Tudor or your regular CMS advisor.

 
 
On 4 September 2020, Romania enacted Government Emergency Ordinance no. 153/2020 (GEO 153/2020), which introduces progressive bonifications for companies improving their equity position.

GEO 153/2020 also includes new provisions regarding the calculation of annual corporate income tax (CIT) vis-à-vis government-granted bonifications in response to the COVID-19 pandemic.

Between 2021 and 2025, companies paying CIT, microenterprise income tax or activity-specific taxes that have improved their equity position compared to previous years could be eligible for receiving the following bonifications.

A bonification of 2% of the tax due will be granted to companies and to the permanent establishments of non-residents (PE) if the equity is positive, as per financial statements.


For companies and PEs recording an annual increase of the adjusted equity for the year the tax is due (as compared with the previous year), the tax reduction ranges between 5% and 10%, based on the increase of the adjusted equity. (Specific thresholds range from “up to 5%” to “above 25%”). In this case, the adjusted equity should be positive as well.

Starting in 2022, a bonification of 3% of the tax due will be granted if the taxpayer records the following increases in the adjusted equity compared to 2020:

►    An increase of at least 5% in 2022;
►    An increase of at least 10% in 2023;
►    An increase of at least 15% in 2024; and
►    An increase of at least 20% in 2025.

In order to benefit from the 3% bonification, the accounting equity of the company must be positive.

In all of the scenarios listed above, company equity (although positive) should not be lower than half of the share capital, as per the Companies’ Law.

The above provisions will be applicable starting 1 January 2021 or the first day of the 2021 adjusted tax year. In cases where a taxpayer is eligible for more than one of the above bonifications, the respective percentages will be cumulated.

In addition, GEO 153/2020 brings clarifications on the bonification for the advance payment of CIT, which was introduced through Government Emergency Ordinance no. 33/2020. (More details on these bonifications can be found here). As a result, for the calculation of annual CIT and the declaration through the annual CIT return, the bonification will be deducted from the annual CIT. The bonification will be set at the level of the CIT in cases when the amount of annual CIT is lower than the bonification. If taxpayers did not include the bonification in the calculation of annual CIT, they can submit a rectifying CIT return and correct the annual CIT.

For more information on how these tax changes could affect your business, contact local CMS experts Roxana Popel, Andrei Tercu and Ramona Tudor or your regular CMS advisor.
 
 

PNSA

 
 

ARTICOLE PE ACEEASI TEMA

ARTICOLE DE ACELASI AUTOR


 

Ascunde Reclama
 
 

POSTEAZA UN COMENTARIU


Nume *
Email (nu va fi publicat) *
Comentariu *
Cod de securitate*







* campuri obligatorii


Articol 3820 / 4258
 

Ascunde Reclama
 
BREAKING NEWS
ESENTIAL
Provocarile legislative actuale ale companiilor într-un mediu de afaceri dinamic și inovator | De vorbă cu cu Alexandra Pădurariu, Head of Legal, Compliance and Public Affairs – Samsung Electronics România & Bulgaria, despre cum reușește compania să implementeze practicile și politicile care sprijină guvernanța corporativă responsabilă și adaptarea la tendințele ESG
LegiTeam: Reff & Associates is looking for a 3-5 years Atorney at Law | Dispute Resolution
LegiTeam: Reff & Associates is looking for a 0-3 years Atorney at Law | Dispute Resolution
După un an plin, în care s-au implicat în peste 20 de tranzacții, avocații de M&A de la PNSA au acum în lucru peste zece mandate „cu greutate” | Silviu Stoica, partener: ”Există un interes crescut al fondurilor de private equity, dar și al investitorilor strategici și instituționali. Avem proiecte în cele mai variate domenii”
Echipa integrată a KPMG Legal & Tax obține în fața Curții de Apel Ploiești anularea măsurii nelegale de stabilire a sediului fix în România a unui important jucător în industria fashion, precum și obligațiile fiscale aferente în valoare de 1,5 mil. €
CMS asistă Iberdrola în vânzarea activelor sale eoliene din România. Cumpărătorul i-a avut alături pe avocații firmei Bohâlțeanu & Asociații
Studenții din București s-au impus și în acest an în cadrul Hexagonul Facultăților de Drept
RTPR a fost desemnată „Firma de avocatură a anului în România” la Chambers Europe Awards 2024. Costin Tărăcilă, Managing Partner: Premiul are o semnificație și mai mare în contextul în care sărbătorim 20 de ani de activitate și este o mărturie a muncii de echipă impecabile și a abilităților excepționale ale avocaților noștri
Clifford Chance Badea câștigă Premiul IFLR Casa de Avocatură a Anului în România | Clifford Chance este Firma internațională de avocatură a anului și câștigă 12 premii la IFLR Europe Awards 2024
Ziua Mondială a Proprietății Intelectuale, sărbătorită și prin Concursul de Procese Simulate în Dreptul Proprietății Intelectuale, ediția a doua. Ana-Maria Baciu (Managing Partner Simion & Baciu): „Este o mare bucurie să putem contribui la ascensiunea viitoarelor talente în domeniul dreptului proprietății intelectuale. Ne-au bucurat energia și pasiunea pe care le-am simțit din partea concurenților, ceea ce a făcut ca această competiție să fie încă o experiență memorabilă pentru toți cei implicați”
Kinstellar consiliază divizia de ospitalitate a grupului House of Julius Meinl în achiziția istoricului Hotel Ambasador din centrul Bucureștiului. Victor Constantinescu, Managing Partner al biroului din București: ”Aceasta a fost de departe una dintre cele mai complicate tranzacții, cu numeroase părți, cu multe persoane implicate, necesitând abilități de negociere și o structurare inteligentă pentru a fi semnată”
Cine sunt și cum gândesc profesioniștii evidențiați de Legal 500 în GC Powerlist Romania | De vorbă cu Alexandru Dinuță, Legal and Administrative Manager - Amromco Energy: ” Cred că un grup profesional atât de important nu poate evolua cu adevărat doar în virtutea inerției, ci trebuie să existe o coeziune reală. Competiția și concurența în anumite limite sunt clar productive, dar în final noi toți trebuie să fim, în primul rând, colegi de breaslă și nu adversari, chiar dacă lucrăm pentru un concurent de pe piață”
 
Citeste pe SeeNews Digital Network
  • BizBanker

  • BizLeader

      in curand...
  • SeeNews

    in curand...